segunda-feira, 16 de maio de 2016

DONA CONCEIÇÃO E O BOLSA FAMÍLIA

video
                              Se não conseguir assistir por aqui, veja no link abaixo:

                 https://www.youtube.com/watch?v=lWu6jFgsSVU



33 comentários:

  1. Dona Conceição, quem vos fala é um futuro INSSano, apetitoso de saber vossa opinião: ponderando tanto os pontos positivos como os negativos, você acha que, em geral, é melhor trabalhar, como TSS, em cidades grandes ou em cidades pequenas? Refiro-me somente às questões relativas à profissão, não incluindo transporte para o trabalho, custo de vida, etc.

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  2. Nas cidades menores porque a demanda é menor e quanto menos pessoas a gente atende, menor o atrito.......uhauhauuhahu

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    1. Boa! Hahahahahahahaha

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    2. Incute-me curiosidade esse raciocínio — maior a cidade, maior a demanda. Se a população é maior, a demanda e a quantidade de funcionários não são, a grosso modo, proporcionalmente maiores? Deste modo, não haveria uma equivalência na quantidade de trabalho, uma vez o muito trabalho ser distribuído entre os muitos funcionários?
      Ou os funcionários estão mal distribuídos, de modo a favorecer o trabalho nas cidades menores?
      Ou há, mesmo, uma tendência de uma população maior ter uma fração relativa maior de pessoas requerendo os serviços do INSS?

      Ah, li quase o blog inteiro. Não sou um cadeirante da ABL, mas digo: são letras que prendem e divertem.

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    3. Dir-vos-ei, para usar a tão em voga mesóclise temeriana, que o INSS é uma bagunça só... Tem agências com muitos funcionários e com população menor do que outra que tem menos servidores. Isso se dá, à vezes, por acaso. Vou te dar o exemplo aqui da minha GEX. A gerência Executiva era em outra cidade e passou para a qual eu trabalho. Todos aqueles servidores que estavam distribuidos pela APS e pelos setores da gerência da ex GEX(RH, financeiro, beneficio, logistica, etc...) foram para a APS, em contrapartida, os servidores da outra agência que se desdobrou em gerência, foram distribuidos para outros setores além da APS...é coisa de maluco, mas é assim que a banda toca....e desafina.......uhahuhuauh

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  3. UAHUAHAUHAUHAUAHAUHA
    Boa, dona Conceição.
    Estava estudando para uma autarquia vinculada ao MPS, que foi chutada para o MTPS, que foi jogada para o MDSA. E eu fiquei até contente quando soube que a previdência ia para a Fazenda, achando que o INSS iria junto. Mas nos restou o Ministério da Colheita Feliz.

    UAHUAHAUHAUHA

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  4. Dona Conceição, aqui vos fala outro futuro colega de INSSanidade, desejoso de saber como funciona o almoço nos hospícios, digo, nas APS, especialmente aquelas de 8 horas. Os INSSanos têm que trazer marmitex de casa ou tem algum intervalo para comer fora?

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    1. Rivotril de 8 em 8 horas, em caso de surto, de 3 em 3.....
      ah, não, a pergunta é outra.....
      quem trabalha 8 horas tem 1 hora de almoço, pode comer o marmitex na rua...quem tabalha 6 horas, tem 15 minutos pra aquecer a comida, comer, escovar os dentes, fazer a sesta e ir ao banheiro, tudo sem afobação.......uhahuuhaauh

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  5. Mudou alguma coisa ao longo dos anos pra 2016 ? Ou continua tudo do mesmo jeito ? Vou entrar nessa primeira leva de aprovados rs, li todo o blog e gostei bastante kkkk abraços

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  6. a única coisa constante no INSS são as mudanças....muda tudo o tempo todo...nesta semana descobrimos que certos formularios de atividade especial estavam em vigor desde fevereiro...é tem isso também, a gente nunca está totalmente atualizado...bem vindo ao hospicio; logo você estará completamente inssano.........uhauhhuauh

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  7. Kkkkk genial o blog :)))))

    Como o colega acima, também irei entrar nessa primeira leva. Gostaria de saber onde posso verificar qual agência da minha região é de turno estendido, já procurei em demais e nada D:

    Vlwzão de antemão,

    Blog assinado haha

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    1. a agência tem que ter no mínimo 10 servidores pra ter o turno estendido.
      veja nesse link, se o hórario de funcionamento for de 12 horas, é pq tem turno estendido, daí se trabalhar 6h.......nunca entendi essa lógica, se fica mais tempo aberta, trabalha-se menos horas, se fica menos tempo aberta, o turno é de 8h......

      http://www010.dataprev.gov.br/enderecoaps/mps1.asp

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    2. Opa, obrigado!
      Bro (ou broa), você que já é experiente no assunto: para conseguir ser gerente de Aps, sendo direto,baba-se ovo, puxa-se saco ou o benevolente mérito e qualificação? É por processo seletivo interno ou a (mardita) indicação?

      Esperando novo post :)

      PS: bloqueio mental novamente? XD

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    3. na verdade, faz-se de tudo pra NÂO conseguir um cargo de chefia, principalmente o de supervisor, a gente vira as costas, assobia e sai de fininho, se é que vc me entende.....pq as gratificações não compensam o trabalho, pricipalmente o dos infelizes supervisores. Pra vc ter uma ideia, pra ter o turno estendido é necessário tb que todos os cargos de chefia estejam ocupados e na nossa APS a gente fazia sorteio pra ver que seria o infeliz da vez, sendo que teria que ficar no mínimo 6 meses tendo que trabalhar 8h e nem ouso dizer o valor da comissão......mas te digo que já passei por esse inferno e não quero mais pra mim....xô......agora, felizmente, temos os 2 supervisores permenentes (até quando eles aguentarem, coitados!)

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    4. 😁 kkkkk
      Vou ficar na minha então xD
      Agora entendi porque tinha Aps que estava prestes a perder o turno estendido por falta de servidores lotados (FC). O cara que tirava o palitinho menor não cumpria a promessa de der gerente kkkk

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    5. Cuidado! Os novatos costumam servir de bucha de canhão............huauuauhauhhuaahu

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  8. Olá Dona Conceição, vc saberia dizer se tem ouvido nos bastidores o mês que serão iniciadas as convocações dos aprovados dentro do número de vagas ?

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    1. Ih, Dona Conceição não está sabendo de nada, não.... :(

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    2. Se a senhora souber de algo, poderia nos dizer? D:

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    3. sim, senhor....qd eu souber de alguma coisa, eu posto aqui... ;)

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    4. Perguntei pros colegas do face e me disseram que deve ser só em novembro.......looooooooooooonge pra caramba...fiquem firmes! ;)

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    5. Primeiramente: muito obrigado!
      Sério?! Só em setembro?
      Pensei que ia ficar inssano só depois que entrasse �� kkk
      Espero que sejam só visões pessimistas ;)

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    6. Nossa, tem chão até lá... q pena ! Mas bom saber pq assim não fico na expectativa e assim posso procurar um estágio pra ficar até sair a nomeação e virar um inssano, estou mto ansioso por isso kkkkkk

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  9. Alguma novidade sobre as primeiras nomeações? Alguém sabe quem devemos pressionar o Ministério do Planejamento ou o Leonardo Gadelha?

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    1. puxa, eu nem sabia que esse cara aí era presidente o inps.......vivendo e aprendendo.....mas isso de pressionar ministério ou presidente de autarquia não funciona, não, viu? é sentar e rezar pra coisa andar rápido.......huauhuaau

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  10. Poxa vida... só em Novembro?
    Ouvi rumores recentes que somente em Março/Abril de 2017. :o

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    1. era pra ser em novembro deste ano.. mas com essa confusão toda, ninguém sabe mais de nada.

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    2. Imagino... o jeito é esperar.

      Sobre o vídeo, achei hilário... mto criativo!!!! :d

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  11. Admiro mto sua sabedoria e expertise Dona Conceição, aliás sou seu fã!
    Vc tem alguno conselhos, dicas ou recomendações para compartilhar com os futuros companheiros de trabalho?!
    Digo isso pois estou bastante motivado e gostaria de ter uma grande carreira no inss?!?!:)

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    1. Grande carreira no INSS? difícil isso, hein? Dificil pela parte tocante ao grande...mas se vc quiser, logo, logo consegue um cargo de chefia, coisa que ninguém quer. Supervisão, então, é uma verdedeira batata quente, todo mundo que ser livrar para não queimar a mão......uhauhaau Mas posso te dar, sim, um conselho, empenhe-se bastante para aprender o serviço, não faça corpo mole, apesar de no serviço público ter estabilidade e os molengas não são mandados embora, uma coisa é certa, todo mundo observa todo mundo, e todos sabem muito bem quem se dedica ao trabalho e quem foge dele. Os dois podem ganhar o mesmo salário, mas a consideração e a boa vontade por parte da chefia e dos colegas, é bem distinta. E outra coisa, nada de puxar o saco de chefia, que não cola. Seja autêntico, sincero e trabalhador porque isso te fará um ótimo colega e, quem sabe, até um bom amigo. (Noooooossssa, falei sério - esse remédio não está me fazendo bem....uhauhuha)

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  12. Alguma novidade sobre as nomeacoes Dona Concei?!
    Estamos na expectativa!
    Estão nos esperando?!
    Podia ter um coquetel nas agências? Carro de som? Contratar wesley safadao para nós receber!?

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    1. nada, ainda, senhores...também estamos na expectativa...para recepcioná-los, dona conceição vai fazer a dança das sete burcas.......uhauhau

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